湖 南 省 人 民 政 府 令

第294號

　　《湖南省人民政府關于修改〈湖南省城鎮(zhèn)職工生育保險辦法〉的決定》已經2019年1月2日省人民政府第26次常務會議通過，現予公布，自公布之日起施行。

　　省 長：許達哲

　　2019年1月22日

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湖南省人民政府關于修改《湖南省城鎮(zhèn)職工生育保險辦法》的決定

省人民政府決定對《湖南省城鎮(zhèn)職工生育保險辦法》作如下修改：

　　一、將第一條修改為：“為了維護職工的合法權益，保障女職工生育期間的基本生活和基本醫(yī)療保健需要，均衡生育和避孕節(jié)育措施費用負擔，根據有關法律、法規(guī)，結合本省實際，制定本辦法。”

　　二、將第三條第二款修改為：“醫(yī)療保障行政部門按照機構編制規(guī)定程序設立的醫(yī)療保險經辦機構，具體經辦生育保險業(yè)務?！?/p>

　　三、將第六條修改為：“用人單位按照本單位職工工資總額的一定比例繳納生育保險費。建立生育保險費率動態(tài)調整機制，按照‘以支定收，收支平衡’的原則，根據基金運行情況合理確定。生育保險費率原則上不得超過職工工資總額的0.7％，具體繳費費率由統籌地區(qū)人民政府確定。但超過0.7％的，應當報省人民政府批準?！?/p>

　　四、將第十條修改為：“用人單位的女職工在職期間生育和終止妊娠，在下列產假時間內，由發(fā)放工資變更為享受生育津貼:

　　（一）符合法定生育條件的女職工除享受國家規(guī)定的98天產假外，增加產假60天。有下列情形的，還可以按照下列規(guī)定享受生育津貼： 1、難產的，增加產假15天；2、生育多胞胎的，每多生育一個嬰兒，增加產假15天。

　?。ǘ┡毠言形礉M4個月流產的，享受15天產假；懷孕滿4個月流產的，享受42天產假。

　　女職工每天生育津貼標準為上年度本單位職工月平均工資除以30天之商；低于本人工資標準的，由單位補足?！?/p>

　　五、將第十二條修改為：“用人單位女職工失業(yè)后，在領取失業(yè)保險金期間生育的，從生育保險基金中支付一次性生育補助金，標準為統籌地區(qū)上年度按規(guī)定從生育保險基金中支付的人均生育醫(yī)療費用?！?/p>

　　六、將第十三條修改為：“用人單位男職工的配偶合法生育，且未參加生育保險的，從生育保險基金中支付一次性生育補助金，標準為統籌地區(qū)上年度按規(guī)定從生育保險基金中支付的人均生育醫(yī)療費用的50％。”

　　七、將第十四條第二款修改為：“用人單位職工進行本辦法第十一條范圍內的生育、節(jié)育的，憑醫(yī)療保險經辦機構核發(fā)的社會保障卡或者其他相關資料，在規(guī)定范圍和標準內免付費用（掛號費除外），其費用由醫(yī)療保險經辦機構與定點醫(yī)療機構結算。超出規(guī)定范圍和標準的費用，由職工個人負擔?！?/p>

　　八、將第十五條修改為：“生育津貼、一次性生育補助金由用人單位、本人或者其委托人向醫(yī)療保險經辦機構申領。

　　申領生育保險待遇需提交下列材料：

　?。ㄒ唬┬l(wèi)生健康行政部門出具的符合法定生育條件的證明；

　?。ǘ┍救说纳矸葑C；

　　（三）出生醫(yī)學證明；

　?。ㄋ模┦鞘I(yè)婦女的，提交經失業(yè)保險經辦機構審核的失業(yè)證；

　　（五）受委托代為申領的，提交申領人出具的委托書和受委托人的身份證；

　?。┦♂t(yī)療保障部門規(guī)定的其他材料。

　　任何人不得提供虛假材料冒領或者多領生育津貼、一次性生育補助金?！?/p>

　　九、將第二十條修改為：“用人單位、協議醫(yī)療機構等單位或者參保人員，以欺詐、偽造證明材料或者其他手段騙取生育保險基金支出或者待遇的，由醫(yī)療保障行政部門責令退回，依照《中華人民共和國社會保險法》有關規(guī)定處騙取金額2倍以上5倍以下的罰款?！?/p>

　　十、將第三條第一款、第四條、第十一條、第十六條、第十七條、第十八條，第二十一條、第二十二條中，涉及機構改革部門組建或者名稱變更的做相應調整。將“人口與計劃生育、衛(wèi)生行政部門”修改為“衛(wèi)生健康行政部門”，將“勞動保障行政部門”修改為“醫(yī)療保障行政部門”，將“社會保險經辦機構”修改為“醫(yī)療保險經辦機構” ,將“行政處分”修改為“政務處分”。

　　本決定自公布之日起施行。